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J'ai été victime d'agression physique et propos orduriers par un équipier.
Depuis quelques semaines, il était tres incorect envers moi: il me demandait si je mangeais du porc; me questionnait sur mes origines. Un jour il arrive et me dit qu'il a eu la gastro pendant une semaine parceque je lui ai fait un sandwich.
Cela me faisait que 5 mois dans l'entreprise, je ne voulais pas etre perçu comme susceptible du coup, je n'ai rien dit.
Le 21 novembre, alors qu'il continuait son humour noir: ou sont mes esclaves et autres conneries du même genre, j'ai eu la malchance d'etre avec lui en cuisine. Je faisais des produits qu'il avait demandé à mon poste et quand il m'a fait un autre appel de production, j'ai juste dit je suis au poste 3 et cette phrase m'a vallu un coup de plateau dans le dos au vu du manager,et d'au moins 3 équipiers.
Il a dit au manager que je l'ennerve, qu'il ne veut plus travailler avec moi, que je suis nulle et que je ne suis rien. Il se savait proteger, aucune retenue, aucun regret même en parlant au manager qui a vu la scene.
Suite à cette mesaventure, je me suis retrouvé sans emploi donc sans salaire, en arret maladie, depressive et cerise sur le gateau, 3 jours avant la fin de mon arret maladie une lettre en recommander pour entretien préalable au licenciement. Un vrai cauchemard. Les temoins de la scene sont devenus tous amnesiques et moi, je n'ai que mes yeux pour pleurer.
J'aurais du appeler les flics sur le coup mais comme le manager m'avait dit que c'était inadmissible ce qu'il c'était passé et
qu'il y aurait des sanctions à l'encontre de cet équipier, j'ai fait confiance.
C'est d'une grande injustice et au final c'est moi qui suis obligé d'abandonner mon poste. Parceque je ne me sens plus en sécurité dans cette entreprise.
Il y a t'il quelque chose que je puisse faire?

Bien cordialement
Jiji


Publié dans : Forum > Le travail > Agressée par un équipier, l'employeur le couvre. Que faire?

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